随着时间的推移，MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）在心理学领域引起了许多争议。MBTI 是一种常用的人格类型测试工具，旨在帮助人们了解自己的个性特征和行为偏好。然而，一些专家和学者对 MBTI 的科学性提出质疑。 首先，需要指出的是，MBTI 的理论基础建立在荣格（Carl Jung）的心理学理论基础之上，主张个体有四种认知功能（感知、判断、情感、思维）组合而成的八种人格类型。尽管 MBTI 在个人发展和团队建设中有一定的实用性，但其科学性备受争议。一些批评者指出，MBTI 的分类方式存在较大主观性，测试结果缺乏稳定性和一致性，同时也忽略了人格和行为的复杂性。 另外，一些研究发现 MBTI 的类别结构并不符合正态分布，即不同类型之间并没有明显的二分界限，而是存在连续性和重叠性。这意味着使用 MBTI 进行个性分类可能过于简化复杂的人类个体差异。此外，部分研究表明，MBTI 测试结果与其他常用的人格测验结果相关性较低，从而引发了对其有效性和可靠性的质疑。 虽然 MBTI 在某些情境下可能为个人和团队提供一定的启发和指导，但在科学研究和临床实践中，其应用受到了挑战。因此，对于 MBTI 是否仍具有科学性这一问题，不同的心理学家和学者持有不同观点，需要更多深入的研究和讨论。 推荐相关心理测试： 1. NEO 五因素人格问卷（NEO-PI） 2. Minnesota 多项人格测验（MMPI） 3. 克鲁赛心理学测试 推荐相关心理学书籍： 1. 《人格心理学》（作者：Jerry M. Burger） 2. 《社会心理学》（作者：戴维•迈尔斯，戴维•巴尔斯） 3. 《当代克鲁赛心理学》（作者：James E. Côté） 以上是对于 MBTI 科学性的观点和相关推荐，读者可以根据自己的兴趣和需求进一步了解心理学领域的知识。